1 、公司總銷售目標的製定 、執行 ；根據公司發展階段要求或市場反饋 ，對銷售工作做出策略調整和對策決策 ；
2 、拓展市場業務 ，積極挖掘新客戶 ，深度開發客戶 ，確保公司項目資產整合的完成 ；
3 、建立和管理銷售團隊 ，規範銷售流程 ，完成銷售目標 ；
4 、具備獨立指導 、培養新銷售團隊的能力與責任 ，對下屬員工進行培訓及業務指導 ，幫助下屬提高工作業績 ，確保部門銷售目標的達成 。
5 、******負責組織對客戶的全程服務（溝通 、匯報 、維護 、考察接待及突發事件處理等） ；

6 、公司內外部的溝通 ，客戶關係維護及業務拓展的配合 。

職位福利 ：入職繳納五險一金 、績效獎金 、交通補助 、餐補 、免費地庫停車位 、雙休 、法休 。

1、年齡在35-48周歲之間 ；
2 、其中一份工作時長不少於5年 ；
3 、溝通能力 、表達能力上佳；
4 、統招本科以上學曆,市場營銷,房地產等相關專業;
5 、從事房地產銷售工作5年以上,至少近3年任職營銷總監及以上職務;
6 、從事過住宅與商業地產銷售,具備紮實的推盤經驗積累以及各個銷售環節的實際操作經驗;
7 、具有較強的溝通協調能力和人際洞察力,具備很強的團隊管理與控製能力;
8 、具有較強的自律意識,開拓進取心強,忍耐力強,自信心強,抗壓性強;
9 、具備大宗商品的談判經驗 ；
10 、有石油相關行業營銷經曆和資源有限考慮。